根据区纪工委《关于开展以违规吃喝为重点的“四风”问题专项整治行动的通知》文件安排部署,我局高度重视、认真部署,积极推进整治行动开展。
经自查,自2019年11月以来,我局党员干部及其他工作人员不存在公务接待(除外事接待、商务活动外)、工作时间及工作日违规饮酒;酗酒滋事闹事、酒驾醉驾或饮酒致人伤亡;在干部交流、提拔、调整过程中,用公款聚餐、请客送礼;要求下级单位及其他单位、企业、个人违规安排吃喝活动,并承担相关费用;以私人招待、工作餐为名搞“一桌餐”,或者在单位食堂及相关内部场所违规宴请;虚列办公费、会议费、差旅费、印刷费、宣传费等套取资金用于吃喝、发放各类奖金福利;虚报公车使用支出,变公车为“专车”,利用公务用车维修点、加油卡等供养私车;以及其他“四风”方面的突出问题。工作开展如下:
一是强化领导,夯实责任。严格落实纪工委〔2021〕xx号文件精神和有关工作部署要求,明确由局主要负责人亲自抓总调度,由局党支部纪检委员具体负责,各科室联动配合的工作机制。按文件要求,明确了时间节点和重点排查整治领域,并积极做好与纪工委、监察部门的汇报对接,确保工作高效、信息畅通。
二是专题研究,集中学习。9月22日,由局主要负责人主持召开全局会议对整治行动进行了专题研究部署,并由局党支部纪检委员组织全体干部员工学习了《关于开展以违规吃喝为重点的“四风”问题专项整治行动的通知》全文,确保工作理解不出偏差,工作落实不出纰漏。
三是自查自纠,举一反三。9月下旬,我局围绕此次重点整治的8个方面的突出问题,由局主要负责人和党支部纪检委员开展常态化调度,以科室为单位进行自查自纠,通过财务清查、事项核对、人员谈话等方式,进行全面排查。同时,对于此次重点整治的8个方面的突出问题,我局要求全体党员干部开展常态化相互监督,重点做好项目接待等环节的问题防范,举一反三,保证科创队伍廉洁高效。
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